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党委书记、总经理王明川领学宣贯融合创新发展



    为推进融合创新发展模式宣贯工作,加快推动企业融合创新模式深入广大干部职工心灵深处。1110日下午,企业党委书记、总经理王明川在行政楼第一会议室主持渭河发电融合创新发展模式宣贯会议。


会上,王总从融合创新发展模式的提出背景、内涵解读、实施要点、实施关键和实施保障等五个方面入手,领学了渭河发电融合创新发展模式。他指出,按照集团“弘扬延安精神、践行‘君子学问’、引领‘铁三角’融合创新”总体部署,渭河发电以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导,坚持新发展理念,在总结提炼前期发展成果与改革经验的基础上,结合企业发展实际,面向未来发展要求,提出了六位一体的“塔式”融合创新发展模式。


王总强调,六位一体发展模式是企业“十四五”期间发展的纲领,是渭电“十四五”发展的顶层设计,在六位一体发展模式的指引下,最终实现渭电的战略发展目标,真正做到股东利益最大化,员工效益最大化,这是大家的根本落脚点。只有通过“党建引领学问,学问提升管理,管理创造效益,效益促进发展,发展才是硬道理”的引导思想和实施路径,统筹协调推进改革发展稳定各项工作,才能促进渭电转型发展上台阶。希翼全体员工明晰方向、统一思想、坚定信心,充分发扬钉钉子精神,稳扎稳打向前走,共同开创渭电高质量、可持续发展的新局面。


本次参加学习会议的有班子成员、副总师、中层干部、各党支部书记及党务干事、后备干部共计70余人。


据了解,此次宣贯活动后,企业班子成员还要分头就此进行讲解,力争做到全员全覆盖。


党委工作部  郭依婷




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